La Navidad es realmente la época más maravillosa del año. Es un momento de generosidad y buena voluntad y la gente siempre debe recordar eso. Debido a la situación económica actual en Irlanda, muchos empleadores ya están considerando renunciar a esta fiesta. Es un gasto adicional.
A pesar de esto, existen otras razones por las que todavía deberían tener una fiesta de Navidad de la empresa. Éstas son algunas de esas razones.
beneficios de la empresa
Una fiesta de Navidad de la empresa es una oportunidad para que los empleadores agradezcan sinceramente a sus empleados por un trabajo bien hecho a medida que la Navidad se acerca al final del año. Hacer precisamente eso tiene muchos beneficios a largo plazo para la empresa.
Participar en una fiesta de Navidad y socializar con todos, incluidos los jefes, les da a los empleados la sensación de pertenecer a un determinado grupo. Es una oportunidad para que los empleados se diviertan con sus colegas. Otros eventos corporativos se realizan por el mismo motivo.
Esto le da a la empresa empleados leales, trabajadores y motivados. Esto da como resultado una mayor productividad. También le da al departamento de Recursos Humanos un descanso de la contratación y capacitación de nuevos empleados. Es una situación en la que todos ganan para empleadores y empleados.
el verdadero significado
El verdadero significado de la Navidad es el amor. Los cristianos saben que la temporada es un recordatorio de la época en que Dios dio a su único hijo. Sin embargo, no es necesario ser cristiano para celebrar la Navidad. Por lo tanto, las creencias religiosas de una persona no deberían importar realmente. Sigue siendo un momento de generosidad y buena voluntad y cualquiera puede identificarse con eso. De hecho, incluso los no cristianos celebran esta temporada. Se ha convertido en una tradición hacer esto.
Celebrar la fiesta de Navidad de una empresa es una forma de devolver algo a los empleados. Esto es parte del verdadero significado de la Navidad. Al demostrar que valoran a sus empleados, los empleadores ya están haciendo algo por amor. La gente hace regalos durante esta temporada por la misma razón.
De hecho, no es necesario ser cristiano para comprender el concepto de amor y los actos de amor. En definitiva, este es el verdadero significado de la Navidad. Es por eso que incluso aquellos con otras creencias aún celebran la ocasión a su manera.
problemas de planificación
Quienes tienen la tarea de organizar la fiesta pueden tener dificultades para complacer a todos. La gente tiene creencias diferentes. Además, diferentes personas tienen diferentes opciones de estilo de vida. Los alcohólicos en recuperación no querrán estar cerca de la mesa de ponche, los veganos no comen nada que no se ajuste a su estricta dieta, los judíos prefieren celebrar Hanukkah en Navidad y los musulmanes no comen cerdo. Tener esta combinación de personas en el lugar de trabajo puede hacer que organizar una fiesta de Navidad en la oficina sea una experiencia horrible.
Así que llámala fiesta de Nochevieja, ya que la Navidad suele ser una semana antes de Año Nuevo. Es imposible complacer a todos, pero tenga en cuenta sus preferencias al planificar una fiesta de Navidad en la oficina. Lo que importa es que todos puedan reunirse y divertirse durante esta temporada en particular.